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　　在《少前：云图计划》这款游戏中，角色培养的巧妙布局如同一场精心策划的战斗，每一个资源的合理分配都关乎着角色的成长与队伍的战斗力。你是否曾为如何优化资源分配而烦恼？别担心，今天，小编将为你揭开《少前：云图计划》角色培养资源分配的神秘面纱，让你在游戏中如鱼得水，绝不错过任何宝贵攻略！

　　《少前：云图计划》角色培养资源分配攻略揭秘

　　在《少前：云图计划》中，若有一个角色在节奏榜上名列前茅，T0等级，那无疑是队伍中的佼佼者。然而，战斗并非孤军奋战，而是团队协作的艺术。因此，首先，你需要根据自己队伍的现状，精准定位最急需培养的人形角色。

　　以小明为例，他抽到了几个节奏榜上的T2射手、T1医疗、T1特种和T3战士。当他看到赫波在榜上表现强势，便毫不犹豫地投入到赫波的培养中。然而，随着游戏的深入，小明发现，某些地图上射手和远程角色因环境与敌人特性而陷入困境，于是他开始转向培养战士。尽管T3战士在前期尚能完成任务，但随着游戏进程的推进，T3战士与T1其他角色在同等级下的战斗力略显不足，而培养低星角色升级所需的心智碎片却远超初始3星角色，这使得在战士身上投入的资源性价比大打折扣，同时也延缓了开荒的进度。

　　云图计划的角色培养是要考虑木桶效应/短板效应的，不能一味的追求绝对强度，而要保持队伍整体的完整性，前期练度压制感觉不会很明显，一旦碰到了卡关，投入的资源瞬间就打了个折扣，抽T0养T0固然没错，但切忌在前期分散投资。想要避免分散投资延误开荒进度就最好一开始抽好并定型队伍配置。

　　开服送的福利加上玩家自己购买的月卡/通行证/基金是足够弄出一组保全T2+的队伍配置的。

　　以上就是《少前：云图计划》角色培养资源分配攻略，更多游戏攻略请持续关注24开箱网！

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